La Gamification è una tecnica di incentivazione che prevede l'utilizzo di elementi tipici dei giochi, come ad esempio punteggi, livelli e premi, per motivare le persone a raggiungere determinati obiettivi. Questa tecnica viene spesso utilizzata nel mondo della produttività per aumentare la motivazione e l’engagement delle persone nei confronti del lavoro o degli studi.
L’idea alla base della gamification è quella di trasformare attività noiose o ripetitive in qualcosa di divertente ed entusiasmante. Ad esempio, si possono creare classifiche tra colleghi basate sui risultati ottenuti su un progetto comune oppure assegnare badge virtuali ai dipendenti che completano con successo determinate attività.
Inoltre, la gamification può essere applicata anche nella gestione personale del tempo e delle attività quotidiane. Si possono utilizzare app specifiche che permettono all’utente di accumulare punti ogni volta che completa una determinata azione (ad esempio fare 30 minuti di sport al giorno), oppure si possono creare sfide personalizzate da superare quotidianamente.
Tecniche di gamification
Levelling
E’ bello avere un modo diretto di vedere il proprio livello, avere delle statistiche e così via. Avere una lista dei film visti su rym fa venire più voglia di vedere film.
Per esempio alcuni utilizzano un word counter e si danno come obiettivo scrivere n parole al giorno, e il counter lo aiuta.
Altri tengono traccia del tempo in modo da visualizzare il tempo impiegato nella cosa che sto facendo.
Un ulteriore cosa è avere una Todo list da spuntare: da estrema soddisfazione farlo.
Ridurre il feedback loop
Nei videogiochi tutto è immediato, anche nelle sconfitte: perdo contro un boss ma penso subito alla soluzione per sconfiggerlo al prossimo tentativo.
Di solito si tende a procrastinare le attività che hanno un reward a lungo termine che non sentiamo nell’immediato.
Un’idea è ridurre il feedback loop, quindi fare in modo di ricevere feedback positivi anche parziali ma il prima possibile.
Fare le cose insieme ad altre persone
Fare cose insieme ad altre persone che fanno la stessa cosa è più semplice e meno noioso : per esempio se devo studiare è più facile farlo in una libreria dove tutti studiano oppure entrare in una call zoom con altre 300 persone che studiano.